Realizar pasantías o prácticas preprofesionales es un requisito antes de culminar los estudios en Universidades, Escuelas Politécnicas, institutos Superiores Técnicos, Tecnológicos, Pedagógicos, De artes y conservatorios Superiores debidamente reconocidas por la Secretaría Nacional de Educación superior, Ciencia y Tecnología e Innovación- SENECYT. “Mi primer empleo” es una buena oportunidad para que los estudiantes y egresados [...]
Mi primer empleo – Programa de pasantías pagadas para jóvenes
Cálculo de jubilación patronal
Descripción: Calculo de Jubilación Patronal. La jubilación patronal es un derecho que tienen los trabajadores que han laborado por el tiempo de veinticinco años o más en forma continua o interrumpida para el mismo empleador conforme al Art.216 del Código del Trabajo. Al momento hay dos formas de garantizar el pago de jubilación patronal: a) [...]
Registro de Ubicación de jóvenes con pasantias pagadas
Descripción: Registro de Ubicación de jóvenes con pasantías pagadas Programa Mi Primer Empleo, Sistema de Pasantías Pagadas Con este programa se pretende mejorar la inserción laboral de los y las jóvenes en el mundo laboral y lograr reducir el elevado desempleo que enfrentan, a través de una vinculación integral entre la educación formal y la [...]
Solicitud de aprobación de actividad laboral para extranjeros que participan en obras de interés nacional
Descripción: Solicitud de Aprobación de Actividad Laboral para extranjeros que participan en obras de interés nacional. Para el proceso de Autorización Laboral se aplica el Art. 560 del Código del Trabajo. Requisitos: 1. Requisitos para obtener la aprobación de actividad laboral y carne ocupacional para extranjeros (anexo1),(anexo2)y (anexo3) 2. Requisitos para extranjeros que participan en [...]
Aprobación de actividad Laboral General VISA 12-VI
Descripción: Aprobación de actividad laboral general visa 12-VI Con la Autorización Laboral otorgada por el Ministerio, le permitirá al extranjero obtener la visa 12-VI. Requisitos: 1. Requisitos para obtener la aprobación de actividad laboral y carne ocupacional para extranjeros (anexo1),(anexo2)y (anexo3) 2. Requisitos para extranjeros que participan en obras de interés nacional. (anexo2) 3. Requisitos [...]
Rehabilitación y habilitación ocupacional y profesional para personas con discapacidad
Descripción: DISCAPACIDADES La Unidad de Discapacidades atiende a personas con discapacidad, en edad laboral, que buscan empleo; sin embargo, como una actividad previa a la ubicación laboral, realizamos una evaluación del perfil ocupacional y/o profesional, las actitudes y aptitudes laborales del solicitante. Muchos de ellos, necesitan de valoración psicológica, médica y funcional previa a su [...]
Artesanal.- Solicitud de registro de directivas
Descripción: Solicitud de registro de directivas Las Directivas elegidas al interior de las organizaciones artesanales se registran en la Dirección Nacional de Empleo y Recursos Humanos a fin de habilitar las actuaciones de los socios en las organizaciones. Requisitos: Las organizaciones artesanales dentro del plazo de 30 días posteriores a la fecha de elección de [...]
Artesanal.- Solicitud de aprobación de estatutos
Descripción: Solicitud de aprobación de estatutos Trámite mediante el cual las organizaciones de artesanos sean simples (Gremios de maestros de taller o Asociaciones Interprofesionales de maestros y operarios) o compuestas (Federaciones Nacionales o Provinciales), solicitan a la Dirección Nacional de Empleo y Recursos Humanos la aprobación y registro de las reformas de sus estatutos debidamente [...]
Décimo Tercero, Décimo Cuarto, Utilidades
Descripción: Utilidades El pago de Participación de Utilidades se lo efectúa hasta el 15 de abril y se legaliza en el Ministerio de Trabajo y Empleo hasta el 30 de abril, (pasada esa fecha se receptara el formulario, sin perjuicio de la multa correspondiente) Requisitos: Empresas: Presentar Informe Empresarial: Copia simple del nombramiento de los [...]
Cobro de utilidades cuyo depósito efectuó el empleador en el MTE
Descripción: Cobro de Utilidades cuyo depósito efectuó el empleador en el Ministerio de Trabajo y Empleo. Requisitos: Empleador Requisitos para Informe Empresarial: Copia simple del nombramiento de los representantes legales (gerente y presidente) en caso de personas jurídicas (que cubra el periodo reportado (de existir varios nombramientos durante el periodo, anexar los mismos). copia del [...]
Registro de Contratos y Actas de Finiquito
Descripción: CONTRATOS Los contratos que se ingresan para su respectiva legalización en la Inspección de Trabajo, son contratos de carácter laboral por lo que deben realizarse según lo manda el Código de Trabajo, dependiendo de las diferentes modalidades de trabajo y tipos de contratos. ACTAS DE FINIQUITO La legalización de actas de finiquito se las [...]
Trámite de Pliego de Peticiones
Descripción: Pliego de Peticiones Se basa las leyes y reglamentos: Art. 35 numeral 13 de la Constitución Política de la Republica del Ecuador. Art. 467 – 537 del Código de Trabajo. Requisitos: Que se suscité el conflicto entre trabajadores y empleadores, y este sea notificado por la Organización Sindical o Comité Especial y dar a [...]
Aprobación y Registro de una Organización Laboral
Descripción: Organizaciones Sindicales Los Convenios Internacionales de la OIT, la Constitución Política del Estado y el Código del Trabajo reconocen el derecho a la libertad de asociación. Los trabajadores y los empleadores, sin ninguna distinción ny sin necesidad de autorización previa, tienen derecho a constituir las asociaciones profesionales o sindicatos que estimen conveniente, de afiliarse [...]
Aprobación de un reglamento interno de trabajo
Descripción: De conformidad al Código del Trabajo, las fábricas y todos los establecimientos de trabajo colectivo elevarán a la Dirección Regional del Trabajo en sus respectivas jurisdicciones, copia legalizada del horario y del reglamento interno para su aprobación. Sin tal aprobación, los reglamentos no surtirán efecto en todo lo que perjudique a los trabajadores, especialmente [...]
Certificados de no haber sido dado de baja
Descripción: Documento en el cual se certifica que el ciudadano no ha sido dado de baja en Fuerzas Armadas. Requisitos: Hombres: – Copia de la cédula de ciudadanía – Copia de la papeleta de votación – Copia de la libreta Militar Mujeres: – Copia de la cédula de ciudadanía – Copia de la papeleta de [...]